Защита прав потребителя        24 июля 2018        58         0

Досрочная пенсия по старости безработным

Досрочная пенсия по старости безработным

Доставка пенсии производится по желанию пенсионеров через организации почтовой связи, кредитные организации и иные организации, занимающиеся доставкой пенсии. Пенсионер вправе выбрать по своему усмотрению организацию, осуществляющую доставку, и письменно уведомить об этом территориальный орган Пенсионного фонда Российской Федерации.

С заявлением о назначении трудовой пенсии по старости или переводе на трудовую пенсию по старости можно обратиться в территориальный орган ПФР по месту жительства заблаговременно. Это позволит избежать случаев неполучения пенсии за период между датой прекращения выплаты досрочной пенсии Вам как безработному гражданину и датой назначения Вам трудовой пенсии по старости.

Кому положена пенсия по старости досрочно

Данный статус приобретают граждане, способные к труду, но не имеющие работы и заработка, зарегистрированные в центре занятости с целью поиска подходящей для них работы. Такие люди при соблюдении необходимых требований имеют право на досрочное назначение пенсии по старости.

В трудовой стаж засчитывается время работы, промежутки времени получения выплат по временной нетрудоспособности, а также ежегодных оплачиваемых отпусков, в том числе дополнительных. При этом периоды, не связанные с обучающим процессом (участие в конференциях и семинарах, курсы повышения квалификации, учебные отпуска, отпуск без сохранения заработной платы, самовольные невыходы, отпуска по уходу за ребенком и т.д.), туда не зачитываются. Исключение составляет отпуск по уходу за ребенком до трех лет, проведенный до 6 октября 1992 года.

Досрочное назначение трудовой пенсии по старости отдельным категориям граждан: условия назначения и размер

1) женщинам, родившим пять и более детей и воспитавшим их до достижения ими возраста восьми лет, по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж не менее 15 лет; одному из родителей инвалидов с детства, воспитавшему их до достижения ими возраста восьми лет: мужчинам по достижении возраста 55 лет, женщинам по достижении возраста 50 лет, если они имеют страховой стаж соответственно не менее 20 и 15 лет; опекунам инвалидов с детства или лицам, являвшимся опекунами инвалидов с детства, воспитавшим их до достижения ими возраста восьми лет, трудовая пенсия по старости назначается с уменьшением общего пенсионного возраста на один год за каждые один год и шесть месяцев опеки, но не более чем на пять лет в общей сложности, если они имеют страховой стаж не менее 20 и 15 лет соответственно мужчины и женщины;

7) мужчинам по достижении возраста 50 лет, женщинам по достижении возраста 45 лет, постоянно проживающим в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, проработавшим соответственно не менее 25 и 20 лет в качестве оленеводов, рыбаков, охотников-промысловиков.

Досрочная пенсия безработным гражданам

Исследовав материалы дела, обсудив доводы жалобы, выслушав объяснения представителя ГУ Центр занятости населения, просившей решение суда отменить, ФИО 1, его представителя, просивших решение суда оставить без изменения, судебная коллегия оснований для удовлетворения жалобы не находит.

Читать еще -->  Если есть регистрация то нужно ли платить по месту прописки

Судом установлено, что ФИО 1 уволен с прежнего места работы в связи с ликвидацией организации, признан безработным, получает пособие по безработице, имеет страховой стаж более 35 лет, достиг возраста 58 лет, выразил согласие о направлении его на пенсию по старости (по возрасту

Досрочная пенсия безработным

Пенсия по предложению службы занятости может быть назначена не ранее чем за два года до достижения пенсионного возраста (то есть женщинам не моложе 53 лет, мужчинам не моложе 58 лет). Учитывая, что есть категории работников, которые имеют право на пенсию в более раннем возрасте, чем общеустановленный, то и снижению на два года подлежит именно тот возраст, который дает право на пенсию.

Досрочная пенсия безработным назначается на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости. При достижении пенсионного возраста оформляется переход на трудовую пенсию по старости. Для этого необходимо обратиться с заявлением в управление ПФР по месту жительства. Только по заявлению будет установлена трудовая пенсия по старости. При этом размер пенсии определяется вновь.

Всё о досрочных трудовых пенсиях

Право граждан на досрочные трудовые пенсии регулируется ст. 27-28.1 Федерального закона «О трудовых пенсиях в Российской Федерации», в соответ­ствии с которым отдельные категории граждан имеют право на досрочное назна­чение трудовой пенсии по старости (по возрасту).

Законом предусмотрено более 20 оснований назначения таких досрочных трудовых пенсий. По каждой категории лиц, перечисленной в Законе «О трудовых пенсиях», утверждены списки соответствующих работ, профессий, должностей, специальностей, с учетом которых назначается досрочная трудовая пенсия.

Заявление на досрочную пенсию

Трудовая пенсия по старости может быть назначена ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста (мужчины 60 лет, женщины 55 лет). В соответствии с пенсионным законодательством таким правом обладают установленные Фдеральным законом от 17.12.2001 №173-ФЗ «О трудовых пенсиях в Российской Федерации» профессиональные и социальные категории граждан.

Изначально, Вам необходимо встать на учет в качестве безработной (если не встали еще), затем, если сотрудники не знают, как оформлять Вам досрочную пенсию, обратитесь в вышестоящий департамент (управление или иное учреждение, которое есть в Вашем регионе) с заявлением о разъяснении Вам Ваших прав. Т.к. оформление досрочной пенсии производится по предложению ЦЗ, то на практике процентов 30% безработных Вашего возраста в итоге получают досрочную пенсию.

Возможность досрочного назначения безработным гражданам трудовой пенсии по старости

Представления на досрочные пенсии оформляются центрами занятости населения по месту жительства безработного гражданина и передаются для принятия решения в Управления Пенсионного фонда РФ по району (городу). Правила досрочного назначения пенсий безработным гражданам определены ст.32 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» и Порядком работы территориальных органов Министерства труда и социального развития РФ по вопросам занятости населения по оформлению гражданам, признанным в установленном порядке безработными, пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных основаниях, досрочно. Направление на досрочную пенсию может быть предложено органом службы занятости с согласия безработного при следующих условиях:

Читать еще -->  Может ли пристав взыскать долг с индивидуального предпринимателя без решения суда

Орган государственной службы занятости со дня выдачи безработному предложения о назначении досрочной пенсии приостанавливает выплату ему пособия по безработице, а при получении от отдела соцзащиты уведомления о назначении безработному досрочной пенсии выплачивает недополученную сумму пособия по безработице со дня приостановления до дня назначения пенсии.

Досрочное оформление пенсии при ликвидации предприятия

  • Двукратный отказ физического лица от предложенных вакантных рабочих мест сотрудниками службы занятости.
  • Увольнение сотрудника не на основании ст. 81 п. 2 ТК РФ (сокращения штата сотрудников).
  • При временной остановке выплаты пособия по безработице либо снижения ее размера. В таком случае физическое лицо имеет право подать заявление на досрочное оформление пенсии не ранее, чем через 1 месяц после приостановления выплат.
  1. Необходимо встать на учет в отделении службы занятости населения по месту жительства. В этом случае гражданин официально приобретает статус безработного. Чтобы физическое лицо могло претендовать на досрочное оформление пенсии, сотрудники службы должны не иметь подходящих для него вакансий за время не менее 1 месяца со дня признания лица безработным.
  2. Максимально разрешенный срок сокращения пенсионного возраста — 2 года. То есть мужчины могут претендовать на получение досрочной пенсии в 58 лет (общий трудовой стаж 25 лет), а представительницы женского пола в 53 года (общий трудовой стаж 20 лет).
  3. Основанием оформления досрочной пенсии является добровольное заявление физического лица в письменной форме.

Досрочная пенсия по старости безработным

Досрочная трудовая пенсия безработным гражданам устанавливается только по предложению органов службы занятости: «Для решения вопроса о возможности получении такого предложения, гражданину следует обращаться в органы службы занятости по месту получения пособия по безработице».

Досрочная пенсия может быть назначена не ранее чем за два года до достижения пенсионного возраста: «Женщины могут выйти на досрочную пенсию не ранее чем в 53 года, а мужчины — не ранее чем в 58 лет. Учитывая, что есть категории граждан, которые имеют право на пенсию в более раннем возрасте, чем общеустановленный, то и снижению на два года подлежит именно тот возраст, который дает право на пенсию. Кроме того, пенсия по предложению службы занятости назначается на период до наступления возраста, дающего право на трудовую пенсию по старости. По достижении общеустановленного пенсионного возраста, получателю досрочной пенсии следует осуществить переход на трудовую пенсию по старости. Для этого в органы Пенсионного фонда нужно обратиться с заявлением. Согласно этому заявлению будет установлена трудовая пенсия по старости. При этом размер пенсии определяется вновь».