Защита прав потребителя        24 июля 2018        37         1

Минимальная зарплата в россии в час

Минимальная зарплата в россии в час

В США минимальный размер оплаты труда за час впервые был законодательно установлен в 1910-е годы в 13 штатах. На общегосударственном уровне такой закон был принят в 1938 году. Сейчас почасовая оплата составляет 7 долларов 25 центов, хотя в 29 штатах этот показатель выше.

На этой неделе фракция «Справедливая Россия» внесла в Госдуму законопроект о введении в стране почасовой оплаты труда. Согласно предложению СР, минимальная стоимость часа работы должна составлять 100 рублей. Давайте сравним эту цифру с минимальной почасовой зарплатой в тех странах, где она уже существует.

Зарплаты в Германии

Россиян, задумывающихся о переезде в Германию, интересует насущный вопрос относительно того, какие специалисты требуются этой стране. Важно учитывать, что в 2018 году рынок труда этой страны формируется экономической и демографической составляющими. Население этого государства становится старше, и промышленность предполагает замену тех специалистов, которые уже вышли на пенсию.

Не так давно авторитетное немецкое издание провело исследование с целью узнать, каковы зарплаты в стране по профессиям. Это необходимо для того чтобы четко знать, какие специальности являются востребованными сейчас и будут оставаться таковыми в течение ближайших пяти лет.

Минимальная заработная плата (МРОТ) в России в 2018 году: региональный размер и применение в оплате труда

Трудовое законодательство запрещает включать в расчет МРОТ оплату за работу сверхурочно, в выходные и праздничные дни. За это положены отдельные перечисления, которые определяются по полуторной ставке в первые два часа и по двойной – в последующее время. По договоренности со специалистом денежная компенсация может быть заменена на дополнительные дни отдыха.

Возможны случаи, когда на законных основаниях работник организации будет получать доход меньше МРОТ. Например, если человек трудится на условиях неполного рабочего дня или неполной рабочей недели, этот факт прописан в контракте или допсоглашении к нему, нарушений законодательства нет. Это же правило относится к внешнему совместительству, когда специалист уделяет выполнению служебных обязанностей 2-3 часа в день, а остальное время проводит по основному месту трудоустройства.

МИНИМАЛЬНАЯ И СРЕДНЯЯ ЗАРПЛАТА В ЧЕХИИ

Население Чехии составляет около 10,6 млн человек, при этом количество занятых лиц насчитывает 5,4 млн. Безработица в течение года не превышает 3%. Иностранцы могут найти работу в Чехии преимущественно в сферах, где имеется дефицит рабочей силы. Например, есть спрос на медицинских работников, строителей, разнорабочих и программистов. Далее, узнаем какая зарплата в Чехии в 2018 году.

В сравнении с 2017 годом, минимальная зарплата в Чехии увеличилась на 1 200 крон (47 евро), то есть рост составил 9,8%. С учетом весьма низких темпов инфляции, реальные доходы чешских граждан заметно возросли. Если рассматривать другие страны Евросоюза, то по уровню минимальной оплаты труда Чехия опережает Болгарию, Венгрию, Румынию, Литву и Латвию. Из ближайших соседей немного больше получают в Польше и Словакии.

Читать еще -->  Льготы ветеран воинской службы

Минимальная зарплата в России в 2013 году

Есть еще один существенный момент, характеризующий уровень жизни граждан, получающих минимальную зарплату. Это пропасть между средним заработком, составляющим в России примерно 30 тыс. руб, и минималкой. Для сравнения можно привести Францию, где этот разрыв составляет 1:2,5. Сопоставление России с Австралией дает следующие результаты: минимальный уровень оплаты труда у нас различается в 17 раз, а средний заработок — всего лишь втрое.

Консалтинговая группа ConvergEx провела исследования и получила результаты, которые не могут порадовать россиян. По ее данным минимальная зарплата в России является едва ли не самой низкой среди аналогичных показателей развитых стран и крупнейших государств мира. Гарантированный россиянам уровень оплаты труда не дотягивает до 1 доллара в час и равен 97 центам.

По сотне в час и по-честному

Эксперты переход на почасовую оплату поддерживают. Но с оговорками. Первый вице-президент организации "ОПОРА России" Владислав Корочкин отметил, что почасовая оплата — это в принципе правильно. Другое дело, что платить ставку в сто рублей не каждому работодателю будет под силу. Для Москвы, к примеру, это не проблема даже для малого бизнеса, а вот по провинциальным бизнесменам, которые способны платить людям максимум 5-10 тысяч рублей, это может больно ударить. "Наверное, лучше иметь работу с небольшой зарплатой, чем не иметь совсем ни работы, ни заработка", — считает Корочкин.

Законодатели объясняют необходимость изменений тем, что сейчас труд в нашей стране недооценен. Они ссылаются на рекомендации Европейского комитета по социальным правам, где установлено, что к бедным относятся люди, получающие менее 50 процентов от средней зарплаты по стране. А минимальный размер оплаты труда (МРОТ) должен быть не менее 60 процентов от средней зарплаты.

Минимальная зарплата в России

В Томской области согласно действующему региональному соглашению, уровень минимальной заработной платы различен в зависимости от того, где трудится работник. Так, заработок сотрудников тех организаций, чье финансирование осуществляется из бюджета области или конкретной местности разнится в зависимости от того, какой установлен размер повышающего коэффициента в конкретном районе области, а также размер процентной ставки определенного работника за стаж, полученный в районах Крайнего Севера.

Исключением для дифференциации такого рода минимального заработка составляют те работники, что заняты в автономных казенных или бюджетных структурах, а также те, чье финансирование осуществляется за счет средств бюджета муниципального образования под названием «город Томск».

БЕЗ ШОР

Возможно, кто то скажет что стоимость жизни в Америке намного выше и минимальная зарплата в США с трудом покроет минимум необходимый для жизни. Это тема для отдельной статьи, которая появиться в ближайшее время. А сейчас несколько примеров цен из США и России (взяты средние цены по магазинам и регионам).

Читать еще -->  Долговая расписка как правильно оформить

Минимальная заработная плата в России в 2014 году составила 5 554 рублей в месяц. Посмотреть можно ЗДЕСЬ . При том, что прожиточный минимум в России составляет 8 192 рублей. Посмотреть можно ЗДЕСЬ . То есть в правительство Российской Федерации сидят люди, которые думают, что Россияне должны жить на сумму, которая на 47% больше их зарплаты .

МРОТ с 1 января 2017 года

МРОТ с 1 января 2017 года в России увеличен не будет. Чиновники посчитали, что изменять МРОТ с начала года не нужно. Заметим, что многие бухгалтеры привыкли, что МРОТ увеличивается именно с начала года. Так, к примеру, в 2016 году МРОТ увеличится с 1 января и составил 6204 рубля (статья 1 Федерального закона от 14.12.2015 № 376-ФЗ). Однако с 2017 года увеличения не произойдет.

МРОТ – это минимальный заработок, который организация или ИП (работодатели) должна начислять работникам за полностью отработанный ими месяц (ст. 133 ТК РФ). Однако имейте в виду, что «на руки» работник может получить и меньше МРОТ – за вычетом НДФЛ и других удержаний, например алиментов. Соответственно, я с 1 января 2017 года платить меньше 7500 рублей нельзя.

Депутаты не захотели повышать россиянам минимальную зарплату

Законопроет предлагал отказаться от действующей системы начисления минимальной заработной платы в месяц и перейти на почасовую оплату труда. Каждому трудящемуся за час работы должны были платить 100 рублей. Этот показатель депутаты предлагали использовать исключительно для расчета заработной платы, а для иных целей депутаты продолжать использовать величину прожиточного минимума для трудоспособного населения в целом по Российской Федерации.

Меньше чем 100 рублей в час работники получать, по задумке парламентариев, были не должны. И с каждым годом почасовая оплата должна была расти с учетом прогнозируемой инфляции, настаивали представители партии «Справедливая Россия». Однако, даже с учетом последнего запланированного повышения МРОТ (уже поддержанного депутатами в первом чтении), почасовая оплата значительно превышает его размеры. Так, МРОТ должен с 1 мая 2018 года составить 11 163 рублей (сейчас 9 489 руб.), а при почасовой ставке в 100 рублей ежемесячный минимальный заработок составлял бы порядка 16 800 рублей. Ведь за один день работы при 8-часовой смене работник получал бы минимум 800 рублей. А это почти в 1,5 раза больше МРОТ, который предложил Президент России. Поэтому переход на почасовую оплату с этой стороны выгоден населению, но не выгоден чиновникам и работодателям.